drew跟帖:
叶子为协会的发展可谓呕心沥血,用心良苦啊.我完全赞成叶子的改革建议,只有让协会的成员尝到成功的甜头,他们才能自觉,主动的参加活动,而不是随意,被动的来.想想到宁波协会的活动也是几个月才一次,为什么呢?我觉的正如叶子所说缺乏骨干分子和活动缺乏系统性,科学性有关.现在方向和目标已定,接下来就是执行问题了.希望广大新老会员积极行动,坚持不懈,一定会走向语言的自由王国.
风之子跟帖:
看了叶子对当前活动现状的精辟分析，深深感觉到叶子对我们协会和个人今后努力方向的正确把握。行百里者半九十，革命尚未成功，同志仍需努力！
期待把活动升华为综合素质提高锻炼的机会！
corsair跟帖:
从上海成功舰队的历程来看，想当年，几个热血吃友，大家一拍即合，组成了上海协会的成功舰队，且每周都在上海陆家嘴露天搞活动，风雨无阻。一年后的去年五月，甚至还派生出了另一个组织：言言言公社，大家的热情可见一斑。
去年九、十月间，两个组织再次合并，且移师华师大，活动条件有了很大的改善。在此后的数月间，每次活动时人丁兴旺，白天一天的语言活动，加上晚上的体育锻炼、夜宵，到了深夜分手时分，大家依然依依不舍，有些路远的朋友回到家时都已经是凌晨了。
[B]今年春节后，活动的热度慢慢开始降温，直到现在甚至到了连一周半天也保证不了的境地了。[/B]
分析个中原因，一个是新鲜度、一个是刺激性、一个是融合性。
[B]简单地说，就是老队员慢慢退掉了新鲜感，觉得这样的活动对自己语言的提高不足以产生够强的刺激了，也就难以再在语言上有所提高了，因此，就不高兴再来了；新队员来了几次后，感觉有些难以融入这个团队，且没有明显的收获，也就不再来了。[/B]
如何才能改变这样的现状，看来是每个协会发展到后来时期所产生的共性问题。
寒火跟帖:
对叶子的反思和设想深有同感！感谢叶子给我们几个“样板”协会（如果还能称得上样板的话：））提的这些好建议！
大家一起实施，互比互学！
骨干和新会员的积极性都调动起来了，才能使整个协会的建设向前推进！
yezi 跟帖:
是啊，协会作为助人自助的组织，需要我们的热情和执着，也需要我们的反思与规划。人活一辈子，有些事你是永远放不下的！
微笑跟帖:
在协会活动和口矫事业出现瓶颈制约、“山重水复疑无路”的时候，叶子这篇“饱含关爱、深情和哲思”的倾心之作无疑将“拨开云雾见天日”，重燃人们的理想之灯、信念之火，激起人们生命不息、战斗不已的斗志，坚定人们“宜将剩勇追穷寇”、将口矫和口才事业进行到底的决心！
感谢叶子！
强烈要求将此篇有可能影响和改写我国口矫发展史的泣血之作总置顶！
火凤凰跟帖:
好文！活动应围绕核心目的，即帮助吃友改善目前状况。如果形成良好的口碑效应，以中国上千万计的吃友数量，何愁新鲜血液！！！
雨一茶跟帖:
第 14 楼
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协会正是需要叶子这样热心执着的骨干份子，非常感动！公益事业需要我们献出持续不断的爱心来建设。
另外提一个建议，叶子所写的这部份内容，相当一部份是关于口才训练的内容，依我的经验，这样的训练内容会对部份吃友形成一种压力，特别是新加入的吃友，面对这种压力时有时会感觉不良。
所以建议多加入一些口吃矫正的基本内容，我们无法也无需回避我们是吃友这个现实，口才训练是锦上添花之举，而基本口吃矫正内容才是必修之课。
例如，我注意到，叶子的训练内容：
1、目标管理与自我认知训练
这个内容放在第一项，似有不妥，激励自我诚然是一个矫正的动力，但这类内容会给弱势吃友形成一种压力，其实没有人生目标的吃友也同样需要矫正，我们不必强求每一位吃友都有自己的人生目标。
4、肢体训练
对于吃友而言，重要的是形成一种能说出话的方式，而非一种说话优美的方式，肢体训练列为必练内容似有不妥。
6、语速训练（drew主持）
文中的要法度是：“语速自然，语流欢畅”
从文字中我的理解是自然放松地说话，并不要求控制。但个人以为，吃友在训练中应尽管放慢语速，以便培养出良好的语感，为平时说话打下基础。
上述9点内容中，第1、2、3、4、6项内容均非高强度的说话训练，而据我个人理解，大家一周一次聚在一次训练，时间不多，需要抓紧每一个时机进行说话和训练，并尽量给每一位朋友相同的说话时间，以一种紧凑的节奏使每个人都不断地上台说话，这样可能比较容易使新加入的会员迅速地融入集体之中。
另外让新人迅速融入集体广协有点经验，因为广协目前参加活动的会员以今年加入的新人为主，许多新人第一次来到广协，立即象回到家一样，迅速地融入了这个集体。
具体经验为：
1、 一个公平融和的环境
在这个环境中，没有人有特权，任何人，无论新人、旧人，其上台说话的机会和时间都是均等的，避免旧人多说话、新人少说话的情况出现。
同时，鼓励新人主持活动，每周的主持，新人优先。
2、 协会骨干份子对新人的关心
利用吃饭时间或训练休息时间多和新人聊天，并且主动将话题引到新人身上，让其有一种家的感觉。
3、 让新人看到方向
矫正的基本方法其实就是两点：突破法＋重建说话习惯（如发音法等）。特别轻微的只用突破法，特别严重的先从发音法着手，两者之间的则突破法和重建说话习惯同时使用。
新人明白了努力的方向，就有了希望，也就会积极参加活动了。
4、 不要使用口才训练方法替代口吃基本矫正训练
口才训练和口吃基本矫正训练是两个不同的目标，就象考中专和考大学一样，要求是不同的，否则对新人会产生一种巨大的压力，使其丧失继续参与训练的兴趣。
yezi 跟帖:
很感谢雨一茶等的补充和建议。其实，我们以前一直是这样做的，以形成适合自己的说话模式为目标，辅以适当的突破训练。可是对在协会中已经生活了好几年的老会员，这些活动往往很难满足其日益增长的对更高层次言语、心理训练的需求。所以，我们最近准备在保留口吃协会的同时，再成立个演讲协会，口吃协会继续按照过去的模式开展活动，演讲协会自愿加入，同时吸纳社会上的人员，并与高校演讲协会联谊。这样或许可以满足不同层次人员的需求。
至于目标管理，与成功学、管理学里面的有很大不同，实际上我是围绕口吃、口才来进行的。在协会活动中，我感觉到一些朋友对自己的言语、心理层面了解、认知不深，很多时候会做许多无用功。其实，关于目标我有很多的想法。每个人都是有目标的，都是有自己的生活、工作、事业、学习等方面的目标。目标不一定就是要成为什么高级人才，而是踏踏实实做自己。我们口吃矫正也是要有目标的，在自己当前水平的基础上达到自己想望的水平。我们要做的是进一步澄清，帮助大家做好时间管理，更好地去达成目标。
语速、肢体方面的训练将结合呼吸、放松手段，解除身心的抑制，解除抗争（struggle）。我在山东办矫正班时候，曾经有位学员因为口吃和自卑，在人训练适，竟然无法把手举到肩膀以上，抑制很厉害。可能这方面我交代不清，但是我想我们要关注自己身心的整合，不能头疼医头，口吃医口。
雨一茶兄提了很好的鼓励新人、帮助新人成长的方法，非常棒。这段时间，我们协会新人加入不多，我们会很好地考虑你的建议！
石青跟帖:
非常欣赏叶子的时间管理板块。
无论是矫正口吃还是规划生活，都需要做好个人管理。
无论正常语言者还是口吃者，都需要管理自己，也许后者更需要。
偶曾经给企业做过时间管理课程训练，希望可以多交流。
奇迹跟帖:
看了叶子的这篇文章使我受到了很大的启发，我们温州协会活动迟迟末能成立，就是因为缺少骨干分子，积极分子，还有大家都比较被动和害羞．希望温州的朋友看到这篇文章后，能受到启发，大家积极主动携手把温州协会活动搞好．
辫手跟帖:
给叶子唱赞歌的人太多了，我来点良水，让叶子清醒。叶子不会QS吧。
叶子的贴子和训练方法，甲乙丙丁。。。。。，纯粹象个中药铺，专门讲点皮毛。喜欢人云亦云，毫无创新。实在霉味露顶。
我敢说叶子对口吃的本质知之甚少，或者一无所知。这样你主持大家收获很少，当然不愿参加。
设想一下，如果叶子对口吃的本质知之甚多，训练收获极大，大家争着参加。怎么会人少呢？？？
我建议，叶子十年面壁，苦练内功，那时对口吃的本质知之甚多，训练收获极大。
不要盛名之下，其实难符。
不知叶子以为然否？有本事，请亮剑，不是让真话气歪了。
［此帖子已被 辫手 在 2006-10-14 19:35:47 编辑过］
[愚公点评: 辫手应当是一个马甲. 从辫手的发言风格来看, 此人很可能是风轻云淡.]
yezi 跟帖:
呵呵，气歪了，睡觉去了，回去做我的大头梦！
也祝辩手晚安，好梦！(我只喜欢演讲，不喜欢辩论)
希望有机会和石青交流！
小超跟帖:
一 老会员流失问题
[B]越来越多的老会员和资身骨干分子渐渐地很少参加协会活动了，这一点我深有体会，因为就我自己来说，就属于渐渐迷失的行列。[/B]
一方面存在一些客观原因，由于忙着考研，没有太多时间上网和参加协会活动，但更多的是主观原因，[B]参加了一年的口吃协会活动，自己的状态得到了很大的改进，可以说在口吃矫正道路上，走完了90%的路程，而剩下的10%是通过参加协会活动很难有所突破的，只能在自己的生活中加以改进。其二呢，参加任何的协会或组织，时间长，基本上都没什么激情了，我觉得这不光是口吃协会的问题，其他协会也存在着同样的问题。[/B]
[B] 我想很多的老会员基本都如此，感觉参加活动收获不大。所以就没有继续参加协会活动[/B]。当然可能也有其他一些客观原因，很多会员通过我们口吃协会的活动，走出了口吃的阴影，在生活和工作中渐渐地已经适应了，他们可以参加一些朋友的聚会，或在公司担任骨干，没有太多时间参加协会活动。
老会员的离开，我认为这是一个好现象，说明他们已经在口吃协会中得到了很好的锻炼，这个平台或许不适合他了，要到更加广阔的舞台去发展。所以，老会员的离开是个喜忧参半的事情。我们也不应该强求那些摆脱口吃阴影的老会员们还继续经常参加协会的活动。
如果想使他们继续留在协会发挥作用，我们可以在协会的基础上，形成分支机构，比如成立个口才小组。
二。 新会员的问题。
吸收新会员，给协会输入新鲜的血液，这是协会维持和发展的重中之重，所以一方面协会活动形式和内容上要给新会员以巨大收获，这是他们继续参加协会的重中之中。同时正如雨一茶来说，必须有一些老会员带动新会员发挥模范先锋作用，这也是很重要的。
而吸收新会员，一方面，通过网络，我想另外一方面媒体的宣传也是很必要的。通过媒体的宣传，把一批又一批的新会员给吸收进来。眼下，即是10月22日国际口吃日，我希望各地协会做好宣传工作，对于扩大协会是很有必要的。
自习了，不多说了。呵呵。
yezi 跟帖:
小超关于老会员的分析极为精辟。老会员这样其实也是回归生活的表现，是个好事！有些老会员也希望常来协会，但因为上有老，下有小，很难有时间，虽然协会很需要他们。
呵呵，从心理健康的角度来说，如果大家能够定期参加这样的协会活动，对心理健康是很有帮助的。长期参加这样融洽的聚会，将会使我们寿命延长好几年！
